图书介绍

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猎头 跳槽风云录
  • (日)藤井义彦著;杨柳松译 著
  • 出版社: 北京:中信出版社
  • ISBN:7800732746
  • 出版时间:2000
  • 标注页数:187页
  • 文件大小:6MB
  • 文件页数:202页
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图书目录

第一章 红线1

冬日随笔1

顾问K先生4

招纳高层管理者5

与猎头会面7

我的自信9

白云11

父亲喜爱的钟纺13

第二章 与钟纺的缘13

去斯坦福留学15

自助旅行环游世界16

中断的“命运之线”19

第三章 作为公司的人23

克己奉公23

进公司的仪式和培训25

见习生的困惑28

令人怀念的推销员时代31

奉命赴荷兰32

回到销售中35

一个好推销员的条件37

哈佛就读AMP40

进入计划管理部门42

计划管理本部部长的更换45

第四章 物色高层管理人才48

憧憬新的工作48

人才开发行业的现状50

所谓人才开发54

上年岁了59

物色管理人才的程序60

准人选名单68

第五章 自荐信的写法73

自荐信写作基础73

自荐信内容75

自荐信完成后的感受79

第六章 转折83

积极面试83

人才开发公司85

与ECCI的初次会面88

试题的展开91

远东总支配人C先生的出现93

在钟纺最后的工作96

C先生的交代98

参观工厂101

去亚特兰大104

首席执行官迪尼斯·拉迪加先生106

对日本社长的期待108

离开钟纺112

有关人才开发的真知灼见115

第七章 与顾问的对话115

不是“手艺人”119

Y先生的目标121

“仓储阶段”3~4个月123

同行之间125

在外资企业获得成功人士的特点127

不做刻意的“掮客”131

而今迈步从头跃134

上班第一天136

第八章 开始工作136

单身赴任的生活139

逐一问候142

就任社长144

马仔兼社长148

我的日程安排151

第九章 工薪职员最终战略155

依旧要努力工作155

如果再年轻十岁158

“The I am Activity”160

进行模拟试验163

青春是什么165

40岁前见分晓167

六个忠告169

第十章 日本式的经营向何处去173

世界各地首席代表大会173

何谓株式会社175

通向ROE经营之路179

探索新的日本式经营183

后记185

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